Advierten de que hay que desarrollar toda esta normativa en los convenios colectivos y, sobre todo, aprovechar el plan de reactivación regional para salir de la crisis con un modelo económico más justo
JOSÉ ANTONIO MARTÍNEZ. MURCIA
CCOO y UGT valoran muy positivamente tanto la prórroga de los ERTEs como los acuerdos tripartitos en torno al teletrabajo, aunque advierten de que hay que desarrollar toda esta normativa en los convenios colectivos, adaptarla a cada actividad y, sobre todo, aprovechar esta coyuntura y el plan de reactivación regional para salir de la crisis causada por la pandemia con un modelo económico más justo, con más calidad en el empleo y mucha menos economía sumergida.
Los secretarios generales de CCOO, Santiago Navarro, y UGT, Antonio Jiménez, en declaraciones a la Tarde Abierta, de ORM han valorado positivamente el acuerdo sobro prórroga de los ERTEs y han coincidido en destacar que demuestra la utilidad del diálogo social. Navarro destaca los miles de puestos de trabajo y de empresas que no se destruirán gracias a este acuerdo.
Jiménez, por su parte, ha explicado que se mantienen o incluso mejoran las garantías en esta prórroga y recuerda que de no haberse conseguido el acuerdo hubiera tenido consecuencias catastróficas para los trabajadores.
Respecto al teletrabajo, CCOO y UGT se felicitan por contar con un marco legal moderno que viene a llenar un vacío respecto a esta modalidad laboral que ha venido para quedarse. Pero, como dice Jiménez, habrá de producirse un cambio de mentalidad empresarial, ya que en la pandemia no siempre se ha hecho buen uso del teletrabajo por las empresas.
Además, CCOO y UGT insisten en que hay que impulsar el pacto de reactivación, firmado en mayo, para salir de esta crisis con mejores condiciones sociolaborales.
