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La Región de Murcia aprueba el primer decreto para regular la Formación Profesional y reforzar su vínculo con las empresas

La nueva normativa adapta la FP a la legislación estatal y al tejido productivo regional, aumenta las horas de prácticas en empresas y llega en un momento de récord de plazas con 46.800 estudiantes

ONDA REGIONAL
05 MAR 2026 - 13:13
La Región de Murcia aprueba el primer decreto para regular la Formación Profesional y reforzar su vínculo con las empresas
Alumnos de FP en la FREMM. ORM
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La Región de Murcia aprueba el primer decreto para regular la Formación Profesional y reforzar su vínculo con las empresas
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El Consejo de Gobierno de la Región de Murcia ha aprobado este jueves el primer decreto que regula la Formación Profesional en la comunidad autónoma, una norma que adapta esta enseñanza a la legislación estatal y a la realidad socioeconómica regional.

El decreto aborda aspectos clave del funcionamiento del sistema formativo como los procesos de admisión, las vías de acceso, los perfiles docentes colaboradores, las dobles titulaciones, los documentos de evaluación, los procedimientos de reclamación de calificaciones o la anulación de matrícula, entre otros elementos.

Una de las principales novedades es la flexibilización de la formación en empresa, con modelos adaptables a las necesidades de cada centro educativo y del tejido empresarial de la Región. La norma mantiene el carácter dual de toda la Formación Profesional, reforzando el contacto directo entre alumnado y empresas.

En este sentido, se incrementan las horas de prácticas en empresas: pasan de 240 a 400 horas en Grado Básico y de 400 a 500 horas en Grado Medio y Superior, pudiendo alcanzar hasta 1.000 horas en la FP dual intensiva. Actualmente, la Región de Murcia cuenta con más de 8.500 convenios con empresas para la realización de prácticas formativas no laborales.

Además, el decreto permite adaptar el currículo básico de cada centro en función de las necesidades del entorno productivo, con el objetivo de que los estudiantes desarrollen competencias técnicas y profesionales que aumenten su empleabilidad.

La normativa también introduce la oferta modular, que facilita el acceso a personas con acreditaciones oficiales aunque no cumplan los requisitos académicos tradicionales, lo que amplía las oportunidades de formación y recualificación profesional.

Este nuevo marco normativo llega en un momento de expansión histórica de la Formación Profesional en la Región de Murcia, que este curso ofrece 46.800 plazas, lo que supone un incremento del 45,4% respecto a 2022.

 

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