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"El informe del Consejo Jurídico sobre los trabajadores del Museo Ramón Gaya viene a dar la razón al consistorio"

El presidente de la Fundación Museo Ramón Gaya y concejal de Cultura de Murcia, Jesús Pacheco, asegura que hay derecho a la subrogación de los trabajadores por parte de la Fundación

28 DIC 2017 - 00:00
Concentración frente al museo Ramón Gaya el pasado mes de junio
Concentración frente al museo Ramón Gaya el pasado mes de junio
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"El informe del Consejo Jurídico sobre los trabajadores del Museo Ramón Gaya viene a dar la razón al consistorio"
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El presidente de la Fundación del Museo Ramón Gaya y concejal de Cultura del ayuntamiento de Murcia, Jesús Pacheco, asegura que el informe del Consejo Jurídico viene a dar la razón al consistorio ya que se podrá subrogar a los trabajadores que desde hace once meses están sin cobrar.

Pacheco dice que la contratación de los seis trabajadores del Gaya que están 20 años realizando esa labor se hadrá de manera de manera indefinida no fija a la espera de que esas plazas salgan a libre concurrencia.

"Sobre este caso nos encontramos con una legislación compleja ya que se encuentra la presupuestaria y la laboral y puede dar lugar a interpretaciones distintas pero el Consejo estima que, ya que la Fundación asumió la gestión del museo y mantuvo a los trabajadores de la anterior empresa, hay derecho a la subrogación por sucesión de empresas, reconociendo su laboralidad y el derecho a que se le hagan efectivos las retribuciones adeudadas así como el pago a la Seguridad Social".

De esta forma, el dictamen indica que los trabajadores son indefinidos no fijos a la espera de la publicación de las plazas correspondientes que se cubrirán conforme marca la ley en base a un concurso de mérito, capacidad y pública concurrencia", ha finalizado Pacheco.

El Consejo Jurídico de la Región emitió ayer un dictamen a raíz de la consulta realizada por el Ayuntamiento de Murcia, a finales del mes pasado, sobre cómo proceder con la situación creada con los trabajadores del Museo Ramón Gaya, que llevan 11 meses sin cobrar por discrepancias jurídicas en el seno de la Corporación municipal con interpretaciones distintas entre departamentos.

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