Tertulia joven. El nuevo Estatuto del Becario
T05C016

Los futuros becarios no trabajarán en turnos ni de noche. Tampoco podrán hacer prácticas si no es mediante convenio con la universidad o el centro de formación profesional y, en ningún caso, podrán superar el 20% de la plantilla total de la empresa.

Se acaba con las prácticas extracurriculares. La nueva normativa establece que dichos contratos no podrán estar fuera del currículum académico, es decir, que deberán hacerse por convenio con la universidad o el centro de FP.

Asimismo, las empresas deberán dejar claro en el convenio la 'cuantía mínima suficiente' que destinarán a compensar todos los gastos que asuma el becario por el hecho de desarrollar la actividad formativa. Dependerá del caso, pero podrán costearse gastos de desplazamiento, alojamiento o manutención. No obstante, la empresa estará exenta de hacer esos pagos si existen otras becas o ayudas que lo cubran.

Hoy nos acompañan Joaquín Cruces, de Teleco Lan Party en la Universidad Politécnica de Cartagena; Mariano Fernández, del Instituto de Ingenieros Eléctricos y Electrónicos, IEEE-UPCT; y Carlos Martínez-Abarca, de Tech Club también en la UCPT.