Es la opinión de María José Conesa, técnico de prevención de riesgos laborales
La siniestralidad laboral es un fenómeno complejo alimentado por muchos factores que van más allá de la incorporación de trabajadores temporales con poca experiencia. Para este colectivo el riesgo de sufrir un accidente en el trabajo se dispara pero no son los únicos expuestos.
María José Conesa, técnico de prevención de riesgos laborales, lleva más de dos décadas trabajando con empresarios y trabajadores y considera que la escasa, obsoleta y poco eficiente formación en riesgos laborales es prioritaria para un personal cuyo grado de formación previo en muchas ocasiones es deficitario.
La lista de causas que aumentan la estadísticas de siniestralidad laboral es amplia, factores ya conocidos como son la sobrecarga de tareas o las largas jornadas de trabajo en profesiones como la construcción o la mecánica. Pero hay que apuntar otros no menos importantes, como las personas que cambian de sector profesional para mejorar sus perspectivas y llegan a otro ámbito sin experiencia previa, o la pugna por ser el más rentable y conservar así el puesto, son situaciones que también disparan el riesgo, ha explicado María José Conesa.
