Una funcionara afectada, ya jubilada, ha hecho público un listado de situaciones que reflejan el ambiente tóxico durante décadas
Comisiones Obreras sugiere una evaluación urgente de riesgos psicosociales en la plantilla de la Asamblea Regional ante las bajas acumuladas durante años, supuestamente por acoso, y que los afectados han temido denunciar.
Una funcionara afectada, ya jubilada, ha hecho público un listado de situaciones que reflejan el ambiente tóxico durante décadas, con numerosos funcionarios de baja por enfermedad o depresión y salidas voluntarias ante el autoritarismo. Comisiones Obreras cree que ese poder ha frenado las denuncias por escrito. Incluso cuando la Asamblea incumple el estatuto del funcionariado, según Paco Saura, que lleva 12 años escuchando las quejas en la federación de Servicios Públicos
Para afrontar el problema, Comisiones apuesta un giro en el departamento de personal y por realizar una encuesta entre los trabajadores que valore su estado después de tantos años
Según Saura, el Parlamento murciano ha perdido una veintena de trabajadores en este proceso - quedan poco más de 40-, sin que los partidos, los Presidentes, la Mesa o Recursos Humanos atajen la situación
El personal depende de la letrada Secretaria-General de la Asamblea, Encarna Fernández de Simón. Consultada por Onda Regional, niega haber recibido quejas por acoso, aunque dice que puede que haya habido en relación con solicitud de permisos de libranza o vacaciones. No obstante la abogada ha declarado que no es la última responsable, porque ejecuta las políticas que le dictan desde la Mesa de la Asamblea y la Presidencia.
